CH01 緒論:踏上頂尖經理人之路
08:48
CH02 放對位置:找到邁向前1%的天賦捷徑
10:00
CH03 能力擴張:有潛力的人,各階段所需關鍵能力
10:43
CH04 能謀能斷:「敢own」才能成大事
10:46
CH05 銷售想法:好的Leader都會銷售
08:59
CH06 向上管理:進入老闆心意的溝通最有效
12:25
CH07 水平溝通:好主管通常「多管閒事」
08:11
CH08 團隊安全感:不留一手的主管最聰明
11:38
CH09 對齊目標:用清楚的目標來帶隊前進
08:26
CH10 激勵達成:當山頭很高,如何讓員工同心達成?
11:15
CH11 績效評核:注意面談死角和評核誤區
09:38
CH12 會議領導:最高效的團隊領導場合
10:12
CH13 成為跨國人才:台灣人,別還沒走出門就矮人一截
10:35
CH14 跨國領導眉角:洞察人性的管理方針
12:24
CH15 一流人才的職涯規劃:影響成長快慢的10件事
08:16
試看:緒論|卓越團隊的基石是信任
13:17
課程講義
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