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title: "【有聲課程】主管帶心術：拆解12個管理地雷"
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# 【有聲課程】主管帶心術：拆解12個管理地雷

> 用聽的就好！直接帶你正面迎擊12個主管感到最頭痛的對話情境，提供實際應用的提問句型，幫你避開最容易陣亡的地雷。

## Description

🎧 走進情境，幫你解決讓主管失眠的12個難題有高達6成的新手主管在2年內陣亡，甚至越來越多人不想當主管？因為，沒有人真的教過他們該怎麼管理團隊！擔任主管的第一天開始，大家都自然地認為你準備好了，沒有人可以（或是不敢）提問，更沒有人教過你如何面對有世代差距的新人、刁鑽的同仁、資深的老鳥。「當主管怎麼這麼難啊！」面對應接不暇的對話場景，已經讓你身心俱疲、不斷內耗。如何從「好員工」晉升為「好主管」，真正考驗是從「管理」與「對話」開始，面對各種不同世代、不同情境，該怎麼關關難過關關過，打造一個願意共進退的團隊？這堂課，我們直接帶你正面迎擊12個主管感到最頭痛的對話情境，提供實際應用的提問句型，幫你避開最容易陣亡的地雷。🎧 用聽的好吸收！跟著講師30分鐘解決一個情境，逐步建立教練該具備的心態和態度，打造你的領導風格，幫助你面對不同世代員工、不同問題都能輕鬆應對，讓再難搞的下屬也願意為你賣命，成為員工心中『好主管』的印記。

## Course Info

- Lectures: 12
- Downloadable resources: 1

## Instructors

### 陳薇雅｜蓋洛普優勢觀點學院創辦人
*優勢觀點學院創辦人，前麥當勞台灣區副總裁*

陳薇雅老師擁有從廣告、跨國企業高階主管到人才培訓的豐富資歷。她是大中華區首位蓋洛普認證優勢力PCC，也是新加坡唯一的女性白金教練。致力於透過優勢分析，協助個人開發天賦，其影響力已使全球逾3,100萬人受益。

## Curriculum

### 拆解12個管理地雷 (5h 58m)

- 你的目標不是我的目標？跟員工談年度計畫 (31m)
- 都是別人的問題？同仁總是在抱怨 (29m) [Preview]
- 不加薪就走人？同仁吵著要加薪 (29m)
- 有話不說、拒絕任務？當同仁缺乏信任感 (28m)
- 老闆說了算，有責無權？當同仁對目標感覺迷惘 (27m)
- 員工打太極？只想當伸手牌？跟員工談績效 (31m)
- 抱怨工作與生活失衡？離職前的警訊 (31m)
- 好成績都是我的功勞？調節同仁膨脹的認知 (30m)
- 自我懷疑，我就爛？鼓勵自信不足的同仁 (27m)
- 稱讚沒有加分，反而被誤解？正確的讚美同仁 (31m)
- 變了心的員工回不來了？當同仁開口提離職 (28m)
- 當自己都沒有答案，該如何帶領同仁？ (31m)

## Pricing

### 課程方案 - NT$3,800

【用聽的最直接】30分鐘解決一個主管最常見的問題！ 12個章節完整版： ✅ 直擊12個情境 ✅ 實際應用的句型講義